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如何带孩子旅行,才能使孩子真正长见识 [复制链接]

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在旅行时必须带上知识,如果他想带回知识的话。——赛缪尔.约翰逊

橙子所在幼儿园是混龄的教育,也就是每一个班级都有3-6岁的孩子,分为小天使,中天使和大天使,这种形式的小团队,使得它更接近真正的社会,即你会面对各种各样的人。

正是这个原因,每年暑假到了的时候,都会有一批6岁的孩子即将毕业,也因此每年都会有一次毕业游,因此,橙子从4岁开始就参加班级的毕业游,刚刚过去的这个周末的毕业游,去了惠州的双月湾,玩水看海。

回来后,我开始反思孩子的这次毕业游,或者说过去几年来,孩子所经历的这些旅行,对他自己来说,到底是有没有意义的?

俗话说,旅游可以开眼界,长见识,可以调节心情与生活,但我在经历此次紧密的2天行程回到家后,我怎么感觉不到行程出发前所期待的东西?我并不觉得自己长见识开眼界了,我所感觉的就是心累与疲倦,这是怎么回事?

为什么会是这样?

或者说,到底怎样旅行,才能真正做到长见识开眼界?

如果大人尚且如此,那么对于一个3-7岁的孩子来说,是压力大于乐趣,还是乐趣大于压力呢?

会不会这样的小旅行,对于这个年龄的孩子,根本就没有多少正向积极的作用?

或者反过来说,我们要追问下,要如何旅行,才能让一个孩子长见识了,或者心灵能得到点东西?

长见识的原理

要把一个问题讲清楚,我们必须从大脑的原理出探究。

大脑学习认知有两种方式(或者说认知这个世界的两种方式),被称为主动方式与被动方式:

主动认知:对应我们的前额叶。被动认知:对应我们的底层动物脑。我们简单的把被动认知理解为我们的五官所接收的世界信息,比如视觉所看到的图像,听觉听到的声音,嗅觉的气味,味觉的味道,触觉的感受等。

五官所接收到的世界信息,进入我们的大脑,并且在对应的脑区的处理过程,就是对世界的被动认知。这些处理信息的脑区基本处于我们的动物脑区域,它处理出来的信息,跟所有的动物大体类似,特别是跟我们的探亲黑猩猩最接近,或者说基本一样。

而人类区别于黑猩猩的地方在于我们有前额叶,这就是人类的高级认知区域,所有底层动物脑所形成的图像,声音及气味等信息,会在前额叶这个高级认知区域作进一步处理,处理后形成我们的逻辑概念名词与相应的原理原则。

这就是主动认知与被动认知之间的关系,他们之间是一个前后的关系,不是一个对立的关系。

也可以把这两者叫作:显意识与潜意识,也有把它们叫作系统一与系统二的。

我们这里用显意识与潜意识来讨论。

潜意识是基础

搞明白显意识与潜意识之间的关系,是理解人类认知方式的关键。

首先,这两者在演化轴上,处于前后的关系,也就是潜意识是显意识的基础。是在潜意识的基础上增长出来的。

关于这两者之间的关系,我们的《第一性原理的认知模型》有详细介绍,我这里只作一个大概的说明。

以公司作比喻。

潜意识可以说是无数的不同部门,不同员工,他们同时进行工作,同时跟外界对接,员工从第一线获得信息,汇总到部门,部门汇总所有员工的信息,提交到前额叶的总裁脑,也就是我们的。

大公司的部门有无数个,员工更是不计其数,人类内细胞数量高达40万亿,各部门各组织各系统更是不计其数,这是理解潜意识这个认识的关键。

总裁脑:总指挥

但是我们的总裁脑只有一个。

因此,各组织各系统的信息,就必须按照优先级别排队进入总裁脑。

总裁脑是最为稀缺的资源,他会消耗大量的资源,因此,它只会去处理那些重要的事情,任何不重要的事情,会立即被他过滤掉,或者直接简单的授权,也就是听从某个具体潜意识部门的结论,直接处理,因为这样子省能,高效,可以立即继续处理下一个任务。

这里重点理解,总裁脑只有一个,并且十分耗能,它在大多数情况下,都是直接按照各部门的结论直接处理的,特别是,当有大量的信息不断的涌入的时候,它则是更快速的听从各个部门的指挥去处理。

相反,如果有一个任务A,它觉得事关重大,它必须亲自指挥,亲自

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